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    所有人都奔着一個目標，那就是要努力把產品做到最好，把市場做到最大。

    不管是誰提出來的建議，李雲海都會虛心的接受，就算是否定，也會給出恰當的理由，而不是霸道的說：我說不行就不行。

    這是一堂民主、自主、高端的商業會議。

    李娟很慶幸自己能參加這樣的會議，在這裏坐一個小時所學到的知識，遠比她在北大經濟學院上四年學的還要多，還要高端！

    學校里教的都是理論知識，但她發現，理論和現實相差太大。

    最起碼在四海集團這裏，很多經濟學的定理和規律，完全不起作用。

    李娟甚至懷疑自己四年來學了個啥？

    到底是教授們講的不對？

    還是李雲海他們做的不對？

    可是四海集團巨大的成功，是有目共睹的。

    李娟不敢擅自發言，更不敢拿那些所謂的理論知識來講道理。

    因為她明白：實踐才是檢驗真理的惟一標準。

    時代是變化的，課本上的知識也是逐年更新的，今年學過的知識，也許明年就過時了。

    就連物理定律，都有可能隨着新的發現而廢止，何況經濟學？

    李娟決定，好好的待在李雲海身邊，學學具體的企業管理。

    她終於明白爺爺的良苦用心，為什麼要安排她過來學習！

    李雲海做好了各方面的工作安排，又聽取副總們的工作匯報。

    沈秀蘭說道：「今年第一季度，手機的盈利已經超過了辦公設備，成為了我們公司最大的經濟增長點。手機盈利23億元，辦公設備盈利16.9億元。」

    李娟聽到這裏，不由得震驚！

    一個季度，就能賺四十億！

    那一年下來，能賺一百多億？

    這是一個十分恐怖的盈利數字！

    李雲海道：「辦公設備即將迎來新一輪的大漲，我們要做好產能的排班。」

    林芝道：「馬上就是春季校招時間，我們今年要到北金、上海、長安、江州等地招聘應屆畢業生。」

    李雲海道：「現在碩博生比較多了，我們可以提高招聘條件，多招名牌大學的碩博生。以我們公司現在的薪酬條件，相信能留得住有志之士。」

    林芝道：「我們今年計劃招聘30名博士生，50名碩士生。」

    李雲海道：「不必限定名額，只要他們肯來，我們就有崗位安排給他們。碩博生就是財富，我們一定要把握住！」

    林芝道：「好，我知道了。」

    李娟心想，我還只是一個本科生，看來在四海集團都算不上什麼高端人才呢！

    會議開了一個多小時，李娟卻覺得比上課還要容易過。

    她聽得意猶未盡，會議已經結束。

    李雲海宣佈散會，回到自己辦公室。

    李娟跟着進來，笑道：「李哥，這會議真的是太精彩了。」

    李雲海道：「在公司，你還是稱呼我李總吧！」

    「哦，李總！在我的認知中，公司都是追求利潤為目標，為什麼公司卻要把內存卡的生產授權給其他廠家？」

    「你也說了，我們追求的是利潤，授權也會產生利潤，而且可以讓更多的人替我們去生產和銷售。打個比方說，你去買衣服，你看中了一件衣服，但是和那個店

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